Accompagner les professionnels

• Certificat d’aptitude professionnelle (CAP) Accompagnant éducatif petite enfance, Arrêté du 22 février 2017 paru au JO du 13 avril
• Le C.A.P Accompagnant éducatif petite enfance (A.E.P.E), modalités d’accès, 06/18
• Titre “Assistant maternel Garde d’enfants”, Iperia, 10/17
• La formation initiale obligatoire pour les assistants maternels

Objectifs

Les Ram facilitent l’accès des assistants maternels à la formation continue et informent sur les possibilités de recours à la validation des acquis de l’expérience (Vae).

Actions

Les actions de sensibilisation à l’intérêt que représente la formation continue s’adressent aux professionnels de l’accueil mais également aux parents employeurs.

Le rôle de « facilitateur » pour l’accès des assistants maternels à la formation continue se traduit par diverses actions :

• sensibilisation sur les apports de la formation,
• information sur les droits, démarches et conditions financières,
• accompagnement pour le départ d’un groupe en formation.

Retrouvez toutes les informations utiles sur les sites d’Agefos PME et de la branche porté par IPERIA. (Attention à vérifier la date de validité des informations)

Règlementation

• Le Décret du 13 février 2015 apporte des précisions sur les formations éligibles au CPF.

Statistiques

Outils

• Étapes du responsable de Ram pour l’accès à la formation continue des assistants maternels,09/20
• CPF et plan de développement des compétences , Récapitulatif, 02/21
• Catalogue IPERIA_AM-2021
• Organismes de formation en ligne
• Les Bulletins d’inscription et demandes de prises en charge
  
• Permis de conduire et formation continue, 02/21
• Rôle de l’AM référent, 02/21
• Démarches employeur facilitateur, 02/21
• Formation pendant le temps de travail, 02/21
• Tableau de suivi RAM pour une formation en cours
• Le C.A.P Accompagnant éducatif petite enfance (A.E.P.E), modalités d’accès, 06/18

 Annexes 

• Comment savoir si je dispose d’un nombre d’heures suffisant pour suivre une formation dans le cadre du CPF ?   04/19
• exemple de sondage, à adapter par le Ram, 09/20
• Exemple de courrier aux communes pour recenser les salles disponibles
• Exemple de calendrier pour recenser les disponibilités des Assistants maternels

• Convention collective des assistants maternels, 2004.
• Décret n° 2012-364 du 15 mars 2012 référentiel fixant les critères d’agrément des assistants maternels.
• Loi n° 2010-625 du 9 juin 2010 relative à la création des Maisons d’Assistants Maternels (MAM)
• Avis PMI sur la délivrance des médicaments , 2015 C Bouilhac PMI
• Charte des conditions d’accueil chez les assistants maternels, PMI, 01/16
• La profession d’assistant maternel,01/20
• Décret n° 2018-903 du 23 octobre 2018 sur la formation et le renouvellement d’agrément des assistants maternels

Vaccination

• Assistant maternel et contrôle de l’obligation vaccinale, Ministère, 12/18
• Accompagnement des AM et conséquence si refus des parents,  Ministère, 12/18
• Aide au contrôle du statut vaccinal, Ministère, 12/18
• Décret n° 2019-137 du 26 février 2019 relatif aux examens médicaux obligatoires de l’enfant et au contrôle de la vaccination obligatoire

Prévoyance et retraite

https://www.ircem.com

Guide des services de l’action sociale, Groupe Ircem

Numéro de téléphone unique : 0 980 980 990   (demander “social” pour être guidé vers la cellule d’écoute et d’accompagnement)

Arrêt de travail

Arrêt de travail  maladie ou un accident : les démarches

Pôle Emploi

• Assistants maternels, vos droits et devoirs, 04/19
• Quelques repères, 04/19
• Vous avez plusieurs emplois, vous en perdez un, 04/19

Impôts

• Services des Impôts.
• Lien officiel vers service-public.fr
• Déclaration d’impôts 2019 pour les assistants maternels, service des impôts, 04/19

• Prélèvement à la source

  La mise en place du prélèvement à la source est effective depuis le 1er janvier 2020.Retrouvez plus d’informations sur  le site prelevementalasource.gouv.fr et le site de l’administration fiscale https://www.impots.gouv.fr , ou appelez le 0809 401 401 (service gratuit + coût de l’appel).

   

• Charte pour un projet commun d’accueil, pour de bonnes relations entre parents et assistant maternel, Unaf Ufnafaam
• Différences culturelles et religieuses : parlons-en. Guide parents et d’assistants maternels, UNAF et Ufnafaam, 04/17
• Guide du premier entretien entre parents et assistants maternels, Caf, 01/17
•  Comment organiser sa recherche d’emploi ? réseau Ram31, 05/19
• Le projet d’accueil de l’enfant et de sa famille, réseau Ram31, 01/17
• https://kouik.me/TutoAssmat1, le tuto vidéo “Comment organiser sa recherche d’emploi?” Caf31, 11/19

• Guide ministériel MAM, DGCS, 03/16
• Service référent au Conseil départemental : contacter la DTS de proximité
• Étude des besoins d’accueil  : Adresser un courrier de demande de statistiques à M. le Directeur de la Caf  – 24 rue Riquet 31046 Toulouse Cedex en indiquant la commune du projet de la MAM
• Fiche sur le travail en MAM , site de la Direccte
• Information des porteurs de projet de MAM par le Ram, ex. éléments pour l’étude de besoins, Ram Save et Garonne, 01/18
• Informations relatives aux MAM sur le site de la Caf de la Haute-Garonne Guide étude de besoins / Aide au démarrage MAM / liste des communes éligibles